О сокращении продолжительности рабочего времени

Фото: inzaraisk.ru

Сокращённая продолжительность рабочего времени — это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определён законом. Сокращённая продолжительность рабочего времени вводится в целях защиты работников от неблагоприятных факторов, связанных с трудовой деятельностью.

Установление сокращённого рабочего времени может зависеть от возраста работника, занимаемой им должности, состояния его здоровья, характера и условий работы. При этом человек работает меньшее количество часов по сравнению с нормальной 40-часовой неделей. Такое сокращение не расценивается как работа в режиме неполного дня.

Для разных категорий работников установлена разная максимальная продолжительность рабочего времени в неделю (ст. 94 ТК РФ).

По общему правилу при сокращённой неделе оплата сохраняется в полном объёме исходя из тарифов или окладов в данной организации. Исключение из данного правила составляет только оплата труда лиц в возрасте до 18 лет, для которых нормы изначально устанавливаются пропорционально нормам выработки взрослых работников или в соотношении с количеством отработанного времени по смыслу ст. 271 ТК РФ.

Количество дней отпуска, а также время отдыха при сокращённом дне не сокращаются, а в некоторых случаях даже увеличиваются по сравнению с обычными.

Время работы по смыслу ст. 92 ТК РФ сокращается для лиц до 18 лет, инвалидов 1-й и 2-й группы; лиц, работающих во вредных или опасных условиях; работников, занятых в медицинской и педагогической сфере; женщин, трудящихся в сельской местности и северных районах или приравненных к ним местностях; лиц, работающих с химическим оружием; лётчиков; работников, получающих общее образование.

Работодатель также вправе по своему усмотрению установить сокращённую продолжительность рабочего времени для тех категорий сотрудников, которые не определены законом как обязательные. Такое введение может быть обусловлено особенностями производства в каждом конкретном случае. Режим сокращённого времени в таком случае вводится на основании соответствующего распоряжения работодателя.

Несовершеннолетний работник в силу возраста находится в привилегированном положении относительно взрослых. Для него предусмотрено сокращённое рабочее время. Законодатель в ст. 92 ТК РФ устанавливает максимальное количество часов, которые может трудиться работник, не достигший совершеннолетия. Критерием служит возраст. Выделяются 2 возрастные группы: до 16 лет; от 16 до 18 лет.

Для каждой группы предусмотрены свои гарантии и количество максимально допустимых часов отработки еженедельно. Так, для лиц, не достигших 16 лет, время работы уменьшается до 24 часов. Если такой работник к тому же параллельно проходит обучение в учреждении образования, время труда дополнительно уменьшается до 12 часов в неделю.

Допустимое время труда для лиц от 16 до 18 лет — не более 35 часов в неделю (при совмещении трудовой деятельности с учёбой — не более 17,5 часа).

Соответственно, максимальное количество трудовых часов ежедневно может составлять: для работников в возрасте 14-15 лет — не более 4 часов; от 15 до 16 лет — не более 5 часов; от 16 до 18 лет — не более 7 часов;   лиц, совмещающих работу с учёбой, — не более 2,5 часа в день с 14 до 16 лет и не более 4 часов с 16 до 18 лет.

Исключение в ст. 348.8 ТК РФ сделано для спортсменов, которые могут превышать допустимые временные рабочие нормы.

На время летних каникул несовершеннолетних можно перевести на график с продолжительностью до 24 или 35 часов в неделю в зависимости от возраста. В весенние, осенние и другие каникулы продолжительность работы остается сокращённой.

Внимание! Чтобы увеличить время работы в летние каникулы, работодателю необходимо запросить у несовершеннолетнего справку с места учёбы о том, в какой именно период в его образовательном учреждении установлены летние каникулы. И на этот период изменить ему время работы, издав об этом соответствующий приказ.

Если работнику-несовершеннолетнему установлена система труда с повременными выплатами, зарплата должна быть начислена и выдана ему с учётом сокращённого рабочего дня, т. е. пропорционально отработанному времени.

Определяя размер заработной платы для несовершеннолетних, работодателю необходимо учитывать положения ст. 133 ТК РФ, согласно которой ежемесячный размер оплаты труда не может быть менее установленного МРОТ.

Несовершеннолетним работникам гарантируется удлинённый ежегодный отпуск — 31 день. При этом работодатель обязан учесть пожелания работника и предоставить отпуск в удобное ему время (ст. 267 ТК РФ). Право на отпуск у несовершеннолетнего возникает спустя 6 месяцев работы в данной организации (ст. 122 ТК РФ).

Лицо, которое впервые обучается в общеобразовательном учреждении, вправе иметь сокращённую длительность рабочего времени, а также получить дополнительный отпуск к основному ежегодному (ст. 174 ТК РФ),

На период 10 месяцев перед госэкзаменом в среднем или высшем учебном заведении рабочее время по желанию работника может быть сокращено на 7 часов в неделю. Оплата за период, на который сокращается рабочее время, производится в 50%-ном размере, но не менее МРОТ.

Гражданам, обучающимся в аспирантуре, адъюнктуре, ординатуре, или соискателям степеней кандидата / доктора наук предоставляется один дополнительный день отдыха, тоже оплачиваемый в размере 50% от зарплаты.

Если такой работник вправе претендовать на сокращение рабочего времени ещё по какому-либо основанию, то сокращение производится по двум основаниям одновременно.

Сокращённая продолжительность рабочего времени в 35 часов в неделю максимум устанавливается для лиц, имеющих инвалидность 1-й или 2-й группы. Указанная норма содержится в ст. 92 ТК РФ и ч. 3 ст. 23 ФЗ «О социальной защите инвалидов в РФ» от 24.11.1995 № 181-ФЗ.

Документами — основаниями для сокращения рабочего времени являются справка МСЭ об инвалидности и программа реабилитации инвалида.

Увеличивать рабочее время инвалиду нельзя даже с его согласия. В то же время иногда можно привлечь такого сотрудника к сверхурочным работам — с его согласия и если такие работы ему не противопоказаны (выясняется согласно представленному инвалидом медицинскому заключению).

Для инвалида 1-й и 2-й группы любая работа сверх установленной сокращённой продолжительности рабочего времени считается сверхурочной. То есть если есть необходимость в более длительном рабочем дне для инвалида, это оформляется как привлечение к сверхурочной работе и оплачивается соответственно.

Сокращение рабочего дня является частью программы реабилитации. Отказ работника от такой программы или её непредставление работодателю освобождает последнего от обязанности    сократить    рабочую    неделю    (апелляционное    определение    Московского городского суда от 16.01.2015 по делу №33-636/15).

С 01.01.2014 ФЗ «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 №426-ФЗ был установлен порядок снижения времени работы и регламент оценки вредности условий на производстве. По результатам спецоценки может понадобиться введение сокращённой продолжительности рабочего времени.

Ранее такое снижение производилось по итогам аттестации рабочих мест на основании постановления Правительства РФ от 20.11.2008 №870. Её результаты, полученные до введения спецоценки, действительны до истечения их срока действия.

Время рабочей смены на вредных производствах должно быть сокращено хотя бы до 36 часов в неделю на основании: отраслевого акта и колдоговора (ч. 2 ст. 92 ТК РФ); распоряжения работодателя (ч. 3 ст. 219 ТК РФ, информация Минтруда России от 13.02.2013); списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, утверждённого постановлением Госкомтруда СССР, президиума ВЦСПС от 25.10.1974 № 298/П-22 (если работодатель не провёл спецоценку).

Постановлением Правительства РФ от 14.04.2014 №290 утверждён перечень должностей и профессий, правила спецоценки которых устанавливаются Минтрудом с учётом профильных госорганов и по согласованию с Российской трёхсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений. Это рабочие места на опасных объектах (радиационно-опасные и т. п.) либо должности, связанные с оказанием срочной помощи гражданам (медицинские работники).

Для медицинских работников предусмотрено сокращение времени работы на 1 час в неделю по сравнению с обычной продолжительностью. Еженедельное время работы не должно превышать 39 часов.

В отношении некоторых медработников на уровне отраслевых ведомств и Правительства РФ приняты нормативные акты, которыми введены специфические правила в зависимости от вида помощи и специфики медицинской деятельности: в психиатрической сфере — 36 часов в неделю (постановление Правительства РФ от 14.02.2003 № 101); туберкулёзных диспансерах — не более 30 часов еженедельно (приказ Минтруда России от 11.09.2013 № 457н);  с ВИЧ-больными — не более 36 часов (постановление № 101).

ТК РФ и иными подзаконными актами (например, приказом Минобрнауки России от 22.12,2014 №1601) предусмотрена сокращённая продолжительность рабочего времени ещё для некоторых категорий граждан (указана максимальная продолжительность рабочей недели): для учителей и педагогов — 36 часов; работающих с химическим оружием при осуществлении опытов с химикатами — 24 часа;  лиц, чья работа не связана с отбором химических проб, — 36 часов;    женщин в северных районах и сельской местности — 36 часов;    лётчиков и лётного состава — 36 часов.

В связи с введением сокращённой продолжительности рабочего времени в организации могут возникнуть 2 ситуации: когда необходимо принять работника с условием о сокращении времени труда, например несовершеннолетнего; когда уже трудящегося в организации работника надо перевести на режим сокращённого времени, например при получении инвалидности.

Если в организации есть работники, относящиеся к категориям, для которых сокращение трудового дня обязательно, и таких работников большинство, сокращённый режим работы работодателю необходимо оговорить в правилах внутреннего трудового распорядка, указав перечень должностей и время, на которое сокращается рабочий день, а также информацию о времени отдыха.

Приём на должность, для которой ВТР предусматривается сокращённое рабочее время, подразумевает подписание трудового договора сразу на условиях сокращённого рабочего дня.

Потребность перевести ранее принятого работника на сокращённый рабочий день реализуется путем: издания приказа (на основании заявления работника — если тот получил инвалидность, на основании заключения спецоценки — если согласно ему условия труда признаны более вредными, чем по результатам предшествующей аттестации рабочего места); подписания дополнительного соглашения к трудовому договору.

Если работник, напротив, утратил статус лица, имеющего право на сокращённое время работы, аналогичным образом оформляется переход на полный рабочий день.

Приказ о приёме на работу с сокращённым временем труда должен содержать следующую информацию:

•        наименование организации;

•        дату издания приказа;

•        порядковый номер приказа;

•        Фамилию, Имя, Отчество (при наличии) работника, должность, подразделение;

•        основания для сокращения работы;

•  дату, с которой устанавливается сокращённая продолжительность рабочего времени;

•        информацию о перерывах для отдыха;

•      условия оплаты;

•        размер заработной платы;

•        наличие/отсутствие испытательного срока;

•      основание для издания приказа (указание на трудовой договор, дату, номер);

•        подпись руководителя организации;

•        отметку об ознакомлении с приказом работника (Ф.И.О., дату, подпись).

Таким образом, приказ о сокращении должен содержать указание на такое сокращение, часы труда и время отдыха, основание для применения такого сокращения. Применение на производстве сокращённой продолжительности рабочего времени должно быть обязательно обусловлено наличием работников, по закону относящихся к категории, для которой введена обязательная сокращённая трудовая неделя.

Сокращение времени работы оформляется приказом работодателя, вносится в правила трудового распорядка и указывается в трудовом договоре.

Последние новости Подмосковья по теме:
О сокращении продолжительности рабочего времени

- Красногорск
Сокращенная продолжительность рабочего времени – это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определен законом.
15:14 26.09.2018 Красногорские вести
- Коломна
Жителям и работодателям Подмосковья напомнили об условиях, когда работникам могут сокращать рабочее время, это зависит от возраста, должности, здоровья и характера работы,
14:07 26.09.2018 KolomnaOnline.Ru
- Коломна
Жителям и работодателям Подмосковья напомнили об условиях, когда работникам могут сокращать рабочее время, это зависит от возраста, должности, здоровья и характера работы,
13:06 26.09.2018 Коломенская правда
- Долгопрудный
Пресс-служба Государственной инспекции труда в Московской области напомнила жителям и работодателям региона об условиях, при которых сотрудники имеют право на сокращенный рабочий день.
11:58 26.09.2018 Администрация г.Долгопрудный
- Дмитров
Жителям и работодателям Подмосковья напомнили об условиях, когда работникам могут сокращать рабочее время, это зависит от возраста, должности, здоровья и характера работы,
10:10 26.09.2018 Дмитровский район
- Подмосковье
Источник: РИАМО , Александр Кожохин Жителям и работодателям Подмосковья напомнили об условиях, когда работникам могут сокращать рабочее время, это зависит от возраста, должности, здоровья и характера работы,
18:23 25.09.2018 Правительство Московской области
- Шаховская
Сокращенная продолжительность рабочего времени – это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определен законом.
12:49 25.09.2018 Шаховские вести
- Пущино
Сокращенная продолжительность рабочего времени – это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определен законом.
11:37 25.09.2018 Пущинская среда
О сокращении продолжительности рабочего времени - За новую жизнь
О сокращении продолжительности рабочего времени - Зарайск
Сокращённая продолжительность рабочего времени — это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определён законом.
11:23 25.09.2018 За новую жизнь
- Чехов
Сокращенная продолжительность рабочего времени — это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определен законом.
10:25 25.09.2018 Чехов сегодня
- Шатура
Сокращенная продолжительность рабочего времени — это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определен законом.
10:24 25.09.2018 Ленинская Шатура
- Щёлково
Сокращённая продолжительность рабочего времени – это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определён законом.
10:24 25.09.2018 Газета Время
- Лосино-Петровский
0,1 ГУИП МО 3,1 Пресс-служба правительства МО губерния 3,1 Пресс-служба правительства МО губерния 3,1 Пресс-служба правительства МО губерния 3,1 Пресс-служба правительства МО губерния  
09:51 25.09.2018 Городские вести
- Одинцово
Сокращенная продолжительность рабочего времени – это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определен законом.
22:40 24.09.2018 Новые рубежи
- Балашиха
Сокращенная продолжительность рабочего времени – это трудовая гарантия, установленная для определенных категорий работников, круг которых определен законом.
21:34 24.09.2018 Газета Факт
- Электросталь
Сокращенная продолжительность рабочего времени — это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определен законом.
18:52 24.09.2018 Газета Новости недели
- Жуковский
Сокращенная продолжительность рабочего времени – это трудовая гарантия, установленная для отдельных категорий работников, круг которых определен законом.
18:52 24.09.2018 Авиаград Жуковский
 
По теме
Работодатели обязаны обеспечить проведение специальной оценки условий труда до конца года - Газета Время Минтруд России напоминает работодателям, что проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников должно быть завершено не позднее 31 декабря 2018 года.
01.10.2018
В Шаховском колледже прошла конференция добровольцев - Шаховские вести В Шаховском колледже прошла конференция добровольцев Как проинформировали журналистов газеты «Шаховские вести», в Шаховском филиале Красногорского колледжа состоялась конференция «Деятельность волонтерского кружка «Доброта».
17.10.2018
 
Шаховских любителей тенниса приглашают на тренировки - Шаховские вести Шаховских любителей тенниса приглашают на тренировки Как проинформировали журналистов газеты «Шаховские вести», Шаховской спорткомплекс «Старт» приглашает жителей горокруга на занятия по большому теннису,
17.10.2018
Bilety - Газета Новые Известия Подросток, которого некоторые СМИ назвали подозреваемым в организации массового убийства людей в Керченском политехническом колледже, выступил с заявлением в социальных сетях.
17.10.2018
 
 
Сергиев Посад. Спортсмены клуба Титан снова чемпионы - Общественная палата МО 14 октября команда Общественной организации "ТИТАН" учредитель председатель комиссии по работе с молодежью Общественной палаты Сергиево-Посадского муниципального района Роман Власов,
17.10.2018
 
4c4528ca - Газета Новые Известия "НИ" попросили прокомментировать керченские события генерал-майора ФСБ Александра Михайлова и вот что он сказал: Моя точка зрения пока базируется только на той информации, которая есть в сетях.
17.10.2018
Полицейские г.о. Дмитров раскрыли кражу автомобиля - Дмитровский вестник В Дежурную часть УМВД России по Дмитровскому району поступило заявление от 33-летнего жителя Тверской области о том, что неизвестные похитили его автомобиль отечественного производства,
17.10.2018 Дмитровский вестник
Мужчина погиб при пожаре в Пушкино 17 октября - Газета Маяк Мужчина погиб при пожаре в Пушкино 17 октября, сообщила Пушкинскому информагентству старший эксперт по ВР и работе со СМИ Пушкинского территориального управления «Мособлпожспас» Анна Самойлова.
17.10.2018 Газета Маяк
За период, с 5 по 12 октября текущего года сотрудниками отдела ГИБДД УМВД России по Сергиево-Посадскому району зарегистрировано 58 ДТП с материальным ущербом, а также четыре происшествия, в которых пострадали люди.
17.10.2018 Копейка
Жительница городского округа Ликино-Дулево и двое ее детей отравились бытовым газом в квартире на минувшей неделе, пострадавших госпитализировали, в настоящее время жизни и здоровью семьи ничего не угрожает,
16.10.2018 Орехово-Зуевская правда
В полдень в среду в Керченском политехническом колледже произошел взрыв. По уточнённым данным 18 человек погибло.
17.10.2018 Газета Вперёд
В Подмосковье 17 октября вновь начнёт работу Всероссийский патриотический межнациональный лагерь молодежи "Поколение".
16.10.2018 Справедливая Россия
Женский футбол – это круто! - Дмитровский вестник В минувшее воскресенье в физкультурно-оздоровительном комплексе «Икша» состоялся районный турнир по мини-футболу среди девичьих команд 2008 года рождения и моложе на призы Управления по делам молодёжи,
17.10.2018 Дмитровский вестник
Ремонт дорог в Подмосковье на финишной прямой! - Красногорские вести Уже 30 октября завершится ремонт дорог в регионе. Об этом губернатору Московской области доложил министр транспорта и дорожной инфраструктуры региона Алексей Гержик.
17.10.2018 Красногорские вести
В годы войны и революции чемпионаты России не разыгрывались — произошли изменения в футбольной жизни, так, осенью 1914 года они были еще едва ощутимы, но в следующем году, когда призыв в армию стал массовым явлением,
16.10.2018 Орехово-Зуевская правда
На прошлой неделе хоккеистки «Торнадо» провели очередную серию матчей в рамках регулярного чемпионата Женской хоккейной лиги.
17.10.2018 Дмитровский вестник
Губернатор наградил лучших работников дорожного хозяйства Подмосковья - Правительство Московской области Источник: Пресс-служба Губернатора Московской области , Андрей Жабин Губернатор Московской области Андрей Воробьев вручил государственные награды лучшим работникам дорожного хозяйства Подмосковья,
17.10.2018 Правительство Московской области
Губернатор представил новых глав пяти муниципалитетов и подвел итоги ремонта дорог в 2018 году - Газета Ключ Шестнадцатого октября под руководством губернатора Московской области Андрея Воробьева состоялось расширенное заседание правительства Московской области, сообщает пресс-служба губернатора и правительства Московской области.
17.10.2018 Газета Ключ
ЛЮБЕРЦЫ. 17 октября. INLUBERTSY.RU – Глава округа Владимир Ружицкий 17 октября посетил с инспекционной проверкой Люберецкий водоканал, как ресурсоснабжающую организацию,
17.10.2018 Люберецкая панорама
Матвиенко поддержала конкурс "Лидеры России" Спикер Совета Федерации Валентина Матвиенко сообщила, что решила стать наставником в конкурсе "Лидеры России" и рассказала,
17.10.2018 Шаховские вести
Уже 30 октября завершится ремонт дорог в регионе. Об этом губернатору Московской области доложил министр транспорта и дорожной инфраструктуры региона Алексей Гержик.
17.10.2018 Красногорские вести
Губернатор наградил лучших работников дорожного хозяйства Подмосковья - Правительство Московской области Источник: Пресс-служба Губернатора Московской области , Андрей Жабин Губернатор Московской области Андрей Воробьев вручил государственные награды лучшим работникам дорожного хозяйства Подмосковья,
17.10.2018 Правительство Московской области
Источник: Главное управление «Государственная жилищная инспекция Московской области» Управляющие компании из  Мытищ отремонтировали три подъезда многоквартирных домов после предписания Госжилинспекции,
17.10.2018 Правительство Московской области